Комплаенс-менеджер

Описание

Этот специалист занимается формированием комплаенс-культуры в предприятии посредством обучения и консультирования по соблюдению норм бизнес-этики и положений локальных нормативных актов в области корпоративного поведения.

Содержание деятельности

Обучение работников предприятия правилам корпоративного поведения и бизнес-этики ради  соответствия деятельности предприятия этическим нормам и стандартам ведения бизнеса, включая недопущение конфликта интересов, потери деловой репутации, участия компании в сомнительных экономических операциях и пр.;

Участие в совершенствовании бизнес-процессов и системы внутреннего контроля путем разработки рекомендаций и указаний руководителям подразделений (в том числе в подразделения, отвечающих за внутренний аудит и управление рисками).

Профессионально важные качества

Высшее образование; Опыт работы в крупных международных компаниях и компаниях с иностранными инвесторами по направлению комплаенс; Аналитический склад ума; Стрессоустойчивость; Способность работать с большим объемом информации; Обучаемость; Знание английского языка (обязательно); Ориентация на потребности предприятия и поставленные задачи, целеустремленность; Навыки межличностного общения и развитые коммуникативные способности.